艺术设计学院积极开展新进教师业务能力培训-陕西服装工程学院-艺术设计学院

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艺术设计学院积极开展新进教师业务能力培训

2021-08-27

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为使我院新进教职工尽快进行角色转变和适应新的岗位要求，充分了解校史校情、校规校纪，以便促进新教师师德修养和教学能力提升，促进辅导员、教辅人员业务能力提升，根据《陕西服装工程学院2021年度教师培训工作方案》相关规定和要求，艺术设计学院结合学院实际和专业特点制定了详细的培训方案。培训时间为8月23日至27日。其中，以党总支书记、副院长时晓楠为组长，副院长任晓丽为副组长，各系主任及教学秘书为成员，组成考核小组进行具体实施。

此次培训主要从院情培训、课程教学（备课上课、作业辅导、听课评课、试卷评阅）、师德师风等三个方面进行了培训，同时做好辅导员和教辅人员的业务培训。

8月23日上午，首场培训由我院党总支书记、副院长时晓楠进行院情和师德培训，他首先回顾了艺术设计学院的发展历程和专业建设等相关内容。其次，从学院师资队伍建设、教学条件提升、教学改革与成效、学院特色等五个方面系统的介绍了艺术设计学院的发展。期间他指出，学院伴随着行业的需求应运而生，并顺应时代的发展，以立德树人、培养应用型设计人才为己任，始终把握传统脉络，坚守教育真谛，努力探索设计传承与创新的道路。他勉励大家传承学院和学校优良传统，投身艺术教育事业。最后，时晓楠副院长对新进教职工提出三点要求，希望大家要以“四有好老师”的标准严格要求自己，不断提升自身的业务能力。一、牢记教育初心，担当教育使命；二、践行师德规范，坚守教育情怀；三、做好职业规划，坚持终身学习。同时，把握设计前沿动态，积极参与科研活动。

教师发展中心主任何小侠对此表示赞同。

8月24日，在教学楼H111创客工坊，由省级青年教师讲课比赛获得者张驰、郑海霞2位老师进行示范课教学。以课程为导向，进而在备课与上课、作业与辅导、听课与评课等方面进行了着重培训。新进教师纷纷表示受益匪浅。

8月25日，在教学楼F506会议室，任晓丽副院长针对试卷批阅及教学文件规范性进行了系统培训。教学文件与试卷批阅是常规教学工作，也是扎实做好教育教学和教学研究的一个重要手段，学院向来重视教育教学工作，在学期初，特此开展规范培训其意义深远。

8月26日，在实验楼H111，进行了新进教师试讲活动。党总支书记、副院长时晓楠，副院长任晓丽以及各系主任参加了此次活动。此次试讲主要针对本年度新进教师开展，鲁阔等9名新进教师分别进行了培训试讲。各位老师根据试讲情况及自身教学经验，分别进行了点评。时晓楠副院长提出，在教学过程中大家都有不同程度的提高，希望大家在备课过程中要注重知识的广度和实践性；教学过程中注重课堂创新意识，充分发挥信息化教学的优势，提升课堂教学质量；课后注重反思和回顾，加强自身教学水平。任晓丽副院长认为，在讲课过程中要加强与学生进行互动，调动学生的积极性，并鼓励大家多应用新的教学方法等。点评结束后，各位老师就备课过程中的一些困惑向有经验的老师提出了问题。

经过为期三天的业务能力培训和实践教学，大家一致认为此次系列培训活动取得了良好的效果，对新进教师，起到了考核和督促效果，同时也是一种提升，能够帮助他们及时并准确地发现教学中的问题，能够很好地确保我院相关课程的教学质量。